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深化育人格局,對接產(chǎn)業(yè)發(fā)展——學校召開“工、商融通”改革推進會暨產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)研討會

時間:2023-11-07瀏覽:10設置

深化人才培養(yǎng)模式改革,推進產(chǎn)教融合、校企合作,及時跟進行業(yè)產(chǎn)業(yè)新知識、新技術、新業(yè)態(tài)。116日,學校召開“工商融通”改革推進會暨產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)研討會,旨在總結十年“工、商融通”復合型高素質(zhì)技術技能人才培養(yǎng)經(jīng)驗,啟動新一輪“工、商融通”型人才培養(yǎng)改革工作,扎實開展產(chǎn)業(yè)人才研究工作。黨委副書記、校長黃平槐出席講話,黨委委員、副校長徐光兵黨委委員、宣傳部部長張明出席,校外專家代表、學校相關部門、師生代表共110余人參加其中專家代表29名。會議由黨委委員、副校長馮豫紅主持

  

黃平槐強調(diào),此次會議的召開是我校貫徹落實習近平總書記考察江西提出的“走在前、勇爭先、善作為”目標定位要求的一次生動實踐,是貫徹落實黨的二十大提出的“職普融通、產(chǎn)教融合、科教融匯”的重要行動,是落實巡視整改任務舉措的一次有力推進,對于推動學校各類教育協(xié)同發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展具有重要的現(xiàn)實意義。

黃平槐指出,10年來,我們堅持“工、商融通”型人才培養(yǎng)模式改革具有科學的理論基礎,即職業(yè)教育要培養(yǎng)“職業(yè)人”而非“職業(yè)機器”;“職教二十條”提出的“深化復合型技術技能人才培養(yǎng)培訓模式改革”為改革提供了政策依據(jù);先進制造業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展復合型高素質(zhì)技能人才的需求是改革的現(xiàn)實要求。

黃平槐要求,一要堅持問題導向,充分理解“工商融通”的內(nèi)涵要義,從“改革最崇高的使命就是為黨育人,為國育才,落實立德樹人的根本任務”“不求最大,但求最優(yōu),但求適應社會需要”“通過產(chǎn)教融合校企合作,豐富和優(yōu)化教育供給”“培養(yǎng)職業(yè)人而不是職業(yè)機器”四個方面全面深化改革。二要堅持任務導向,抓住強化校企合作、嚴格落實“工、商融通”型人才培養(yǎng)工作方案、推動產(chǎn)業(yè)人才研究院及產(chǎn)業(yè)學院實質(zhì)運轉等關鍵工作任務。三要堅持正確的檢驗標準,即堅持實踐是檢驗真理的唯一標準,堅持“價值顯著”的具體標準。

教務處總結了10年“工、商融通”型人才培養(yǎng)經(jīng)驗,布置了新一輪“工、商融通”型人才培養(yǎng)改革工作。發(fā)展規(guī)劃處布置了產(chǎn)業(yè)人才研究相關工作。專家代表萬里云、張雷、葉文輝結合自身工作分享了在產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)方面的經(jīng)驗,表示將不斷深化對人才培養(yǎng)工作的理論研究和實踐探索,分析新情況,把握新特點,理出新思路。

  

會上,校領導班子成員為產(chǎn)業(yè)研究團隊專家代表頒發(fā)了聘書。

  

2013年起,學校開始在部分學生中試點進行“工、商融通”人才培養(yǎng)模式改革,培養(yǎng)復合型高素質(zhì)技能人才。自2015級起,面向全體學生實施,10年來取得了顯著的改革成效,為實施新一輪改革積累了經(jīng)驗,奠定了基礎。本次活動明確了新一輪改革要實施以全方位、全過程、全要素的改革,即全力構建“開放融合”的辦學模式、牢固樹立“德技并重”的育人理念、系統(tǒng)打造“全鏈條式”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系、精心設計“專業(yè)+”特征的培養(yǎng)方式。

  

                                           (供稿:教務處 編輯:羅楚穎 責編:張明)


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